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拓展培训游戏读故事:识别嫌疑犯

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在一个团队中,有这样几个因素不可或缺:创造性的思维模式,有效的沟通方式及强有力的执行能力,三者兼备,才会创建高效团队。

有3个人接受侦探的特殊注意力训练,因为他们都不太灵敏。警官对他们进行询问以确定他们是否足够灵敏,如果不行就不能继续训练。看来情况似乎有些不妙。

为了测试他们识别嫌疑犯的技能,警官拿出一张照片给第一个侦探看了5秒钟,然后藏起来。“这是一个嫌疑犯,你怎样识别他呢?”第一个家伙回答:“那好办,我们很快就会抓到他,因为他只有一只眼睛!”

警官说:“哦,因为照片只显示了侧面。”对这个可笑的回答警官感到有点儿意外,然后又拿照片给第二个家伙看了5秒钟问:“这是一个嫌疑犯,怎样才能识别他?”

第二个家伙笑了:“啊!太容易抓他啦,因为他只有一只耳朵!”警官对他们的回答很不满意:“你们是怎么搞的?他看起来当然只有一只眼睛和一只耳朵,因为这是一张侧面照!那就是你们的最佳答案吗?”他接着把照片拿给第三个家伙看,很不高兴地问:“这是一个嫌疑犯,怎样才能识别他?”他很快又补充道在给出愚蠢的回答之前好好想一想。”

那个家伙专心地看了照片一阵后说哦,嫌疑犯戴着隐形眼镜。”警官惊得哑口无言,因为他自己也不知道嫌疑犯是否戴了隐形眼镜。“哦,一个有趣的答案,在这儿等几分钟,我去查查档案,再回来告诉你结果。”然后他离开房间走进办公室,在电脑里查阅嫌疑犯的档案,回来时脸上带着愉快的笑容。

“哇,我简直不能相信这是真的!嫌疑犯确实戴了隐形眼镜。干得好!你是怎样获得这么敏锐的观察力的?

“那容易,”那个家伙回答,“他无法戴普通眼镜,因为他只有一只眼睛和一只耳朵。”

小评论

在一个团队中,有这样几个因素不可或缺:创造性的思维模式,有效的沟通方式及强有力的执行能力,三者兼备,才会创建高效团队。

建筑师

形式:集体游戏,每10人I组。

类型:团队合作,创造力练习。

时间:50分钟。

场地及道具:室内,每组一套A4纸50张,胶 带1卷,剪刀1个,彩笔1盒。

推荐指数:☆☆☆☆☆

拓展培训游戏目的

1.团队创新能力的培养,解决团队合作中的角色分工和协作问题。

2.团队创意是一个团队取得成功的根本前提,而个人创意是团队创意不可或缺的部分。所以作为一个团队的领导者,一定要明白其小组的各个成员的特点并善加利用,此游戏可以帮助他们做到这一点。

拓展游戏步骤

将队员分成10人一组,然后发给每组I套材料,要求他们在30分钟内,建造出I处优雅美丽的景观来,要求景色美观、具有创意。

要求每组选出1个人来解释他们景观的建造过程,比如:创意、实施方法等。

由大家选出最有创意、最具有美学价值、最简单实用的景观,胜出组可以得到1份小礼物。

拓展训练游戏相关讨论

你们组的创意是怎样来的?

在建造的过程中,大家的协调性怎么样?

各人扮演什么角色,这一角色是否与他的平时形象相符?

作为领导者,你是否能够纵观全局,对创意进行可行性评估,以及合理地实施?

对于组员,如果你有了新的创意,是否跟其他人进行了充分交流,让他们明白你的意思,并让大家评定你的点子是否可行?

微信服务号:大自然拓展训练营    公众微信号:godzr_cn-84710300    @大自然拓展
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